制度疲労

発足から半世紀が過ぎ、激変する社会情勢に追いつけなくなった組織の制度疲労が各所で顕著になっている。

産業構造のパラダイムシフトにより、かつての成功体験に基づいた雇用モデルは深刻な制度疲労を起こしている。

抜本的なシステム改革を行わない限り、制度疲労による行政サービスの機能不全はもはや解消されないだろう。